集團公司十一屆二次職代會確定了公司今年的奮斗目標(biāo)和發(fā)展思路，安排部署了2013年的各項工作任務(wù)。為了深入貫徹落實本次職代會精神，統(tǒng)一思想，堅定信心，推進轉(zhuǎn)型發(fā)展，保證全年各項任務(wù)安全順利完成。職代會后，集團公司黨委積極行動起來，分別通過廣播、電子屏、宣傳櫥窗、劉化通訊、劉化集團報等宣傳媒體，多渠道、多形式進行了職代會精神的宣傳工作,并成立了以黨委副書記赫代聰為組長的宣講組，深入18個基層單位進行宣貫。

 宣講人員分為三個小組，分別在公司領(lǐng)導(dǎo)赫代聰、李守善、周元鴻的帶領(lǐng)下，就公司當(dāng)前面臨的形勢及今年的目標(biāo)任務(wù)，進行重點闡釋。并從全力推進劉化白銀項目建設(shè)，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要戰(zhàn)略意義及發(fā)展目標(biāo)等方面進行了詳細解讀。以期通過準(zhǔn)確生動，通俗易懂的講解，提高廣大員工對企業(yè)面臨的形勢及任務(wù)的認(rèn)識，將員工的思想統(tǒng)一到職代會確立的各項方針目標(biāo)上去，為完成2013年的各項工作打下良好的基礎(chǔ)。

 公司黨委要求各部門、各單位要結(jié)合本單位實際，把學(xué)習(xí)職代會精神的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、開展工作的本領(lǐng)，真正做到認(rèn)識到位、思想到位、理解到位、貫徹落實到位，以嚴(yán)格的管理與務(wù)實的作風(fēng)，創(chuàng)造性地開展工作，希望全體員工正視困難，直面挑戰(zhàn)，化壓力為動力，為公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展貢獻力量。